פורום מעסיקים עובדים זרים
[חזרה לפורום]  
מחבר הודעה
[nitza1406]
  עובדת זרה בחל"ד   11/07/2016 09:29 

הצטרף בתאריך :
11/07/2016 09:28
שלום,
עובדת זרה שסועדת את אימי כבר 6 שנים , נכנסה להריון תוך כדי העסקתה וכרגע נמצאת בחל"ד.
החברה לא מוכנה לספק לי מחליפה בתואנה שלא ניתן למצוא עובדת זמנית לתקופה קצרה או לא מוצאת .
בנתיים אימי נמצאת לבד והחברה מספקת לסרוגין עובדת זמנית לשלוש שעות עבודה על שעות סיעוד של ביטוח לאומי אך זה לא ע"ב יומי.
לציין שאימי דורשת סיעוד מלא .
להבנתי אינני יכולה להחליף חברה , האיגוד לא מאפשר לי
העובדת הנוכחית יושבת על היתר העסקה ואם אעבור חברה העובדת שנמצאת בחל"ד תאבד את זכויותיה.
במקביל העובדת מעוניינת לגדל את הילד דבר אשר אינו חוקי....
אודה לסיוע כיצד להמשיך.
האם עליי להעסיק עובדת זמנית אחרת ולשלם מכספי או שמא על החברה לעשות זאת? כי כרגע אין שום גילוי של רצון טוב.
האם החברה יכולה לשלם לי את שעות הסיעוד של ביטוח לאומי וכך אני אעסיק ישירות מישהי ואשלים את הפער.
האם אני יכולה לעבור חברה
מהן זכויותיי, בנתיים אמא נמצאת לבד ואני נדרשת להפסיד ימי עבודה.
אודה לעזרתכם ולמתן הכוונה.




ניצה
   
[shushino]
  היי ניצה   19/07/2016 16:29 

הצטרף בתאריך :
21/08/2007 12:38
שלום רב,
ראשית את יכולה לעבור תאגיד לאן שאת רוצה.
החברה שבו אני עובדת לא משנה איזה חברה אמא את יכולה לקבל שירות.
לחברה יש יחידת עובדים זרים שעובדים עם 30 תאגידים.
את יכולה לשלוח לי פרטים של אמא וטלפון לייצור קשר.
ואני אעביר ליחידה בפקס,ויצרו קשר..




shushi
   
דף : 1     1 |    >>1

[חזרה לפורום]  
בניית אתרים - טואול